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联系人：
电 话：0574-28813736
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传 真：
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 关于我们 |
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宁波凯信服饰有限公司成立于二OO二年，是一家集产品设计、营销、生产和贸易于一体的专业性服装企业。公司注册资本100万美元，投资总额200万美元。公司厂区占地面积共21000多平方米，厂房面积12000多平方米，是一座现代化花园式的工厂。公司现有职工500多人，其中技术人员40多人。公司为部分住厂员工提供了优良的住宿及餐饮条件。公司拥有先进的服装制作设备400余台（套），主要生产流行的各类时装，产品主要销往欧美市场，并与当地的一些主要的时装连锁企业建立了稳定的长期合作关系。公司2005年自营出口额达2亿元，荣获政府部门颁发的“自营出口先进企业奖”，同时被评为“安全文明生产单位”。 面对新世纪，公司积极响应号召，引入以品牌与设计为核心的发展战略，分别在上海和欧洲成立了营销和研发中心，为企业的进一步提升做好准备，并逐步提高公司自有品牌在目标市场的知名度和美誉度。凯信公司奉行诚信互利、共同发展的理念，愿与所有的客户及员工一起，长期合作，共创美好未来！在公司业务量稳步增长的情况下，我们将继续以不断创新的精神，通过全体员工的共同努力持续改进，不断提高产品质量，争取获得更大的市场份额。欢迎有志之士加盟。公司人力资源基本理念： (1)队伍建设：吸引、选拔、保持一支高素质员工队伍，这支员工队伍将致力于：专业、技术领先，运作高效，可信赖，合格的管理，广泛合作，顾客、社区向导。 (2)员工关系：创造一种信任的和充分沟通的环境，在这种环境中，人力资源政策能有力地支持企业战略和文化，也能被恰当地应用；在这种环境中，基础广泛的团队能为组织目标做出贡献。 (3)培训与开发：倡导一种促进发展的共同责任感，这种共同的责任感将提升工作绩效，打造一种有助于促进组织成功的工作力。 (4)绩效管理：提供计划、反馈、评估、开发，使得员工和组织成功的机会化。 (5)变革管理：通过组织对变革的接受来改变企业的战略，认可支持设想中的企业文化。 (6)沟通：推动有效的、全方位的沟通，不断建设一种信任的文化氛围，从而使员工为公司的成功作出贡献。 (7)风险/安全：和员工一起共同承担提供安全的工作环境的责任，遵守政府与当地的法律和环保法规。 (8)员工福利计划：反映组织的价值、员工的计划安排，保证不同层次的选择、灵活性和安全，在保持经济性、竞争性、合法性原则的同时不断的反映员工的需求。 |
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联系方式
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公司名称: |
宁波凯信服饰股份有限公司 |
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联系人: |
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电话: |
0574-28813736 |
手机: |
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传真: |
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邮箱: |
xingzhenghq@kashion.com.cn |
网址: |
www.kashion.com.cn |
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地址: |
宁波市鄞州区五乡工业园区 |
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邮编: |
315111 |
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